İTO 20 No'lu Sigortacılık Meslek Komitesi Başkanı Özgür Yılmaz, tüm sigorta acentelerini ortak çalışmaya davet ederek 2026–2030 dönemi için 11 başlıklı çalışma programını açıkladı.
İstanbul Ticaret Odası (İTO) 20 No'lu Sigortacılık Meslek Komitesi'nin 27 Ekim 2026 tarihinde gerçekleştirilen seçimlerinde yeniden seçilen Özgür Yılmaz, seçim sürecinin ardından İstanbul'daki tüm sigorta acentelerine, meslek örgütlerine ve sektör temsilcilerine çağrıda bulundu. Seçim dönemindeki rekabetin geride bırakılması gerektiğini vurgulayan Yılmaz, 2026–2030 dönemine ilişkin 11 başlıktan oluşan çalışma programını paylaşarak, seçimlerde farklı listelerde yer alan isimleri de projeleriyle ortak çalışmaya davet etti.
Yılmaz, seçimlerin ardından önceliğin mesleki sorunlara somut çözümler üretmek olması gerektiğini belirterek, “Seçim bitti. Sandık kapandı. Artık seçim dönemindeki rekabeti, tartışmaları ve ayrışmaları geride bırakma zamanıdır” dedi.
“Önemli olan sigorta acentelerinin kazanmasıdır”
İTO Sigortacılık Meslek Komitesi Başkanı Özgür Yılmaz, seçim sonuçlarının ardından yaptığı açıklamada, kendisini destekleyen ya da farklı listelere oy veren bütün meslektaşlarına teşekkür etti.
33 yıldır sigorta acenteliği yaptığını hatırlatan Yılmaz, seçim sonrasında kişisel rekabetin yerini mesleki dayanışmanın alması gerektiğini söyledi.
“Benim için bundan sonra kimin hangi listede yer aldığı, kimin kime oy verdiği, kimin beni desteklediği ya da kimin karşımda olduğu önemli değildir. Hepimizin ortak kimliği sigorta acenteliğidir.”
Sigorta acentelerinin haklarının, itibarının, bağımsızlığının ve geleceğinin korunmasının ortak sorumluluk olduğunu belirten Yılmaz, şöyle devam etti:
“Gelin, Özgür Yılmaz'ı da bir kenara bırakın! Şahısları, listeleri, seçimde yaşananları ve kişisel hesapları geride bırakalım. Önemli olan benim ya da bir başkasının kazanması değil, sigorta acentelerinin kazanmasıdır.”
Seçimlerde farklı düşüncelerin ve çözüm önerilerinin ortaya konulmasının doğal olduğunu ifade eden Yılmaz, mesleğin geleceği söz konusu olduğunda bütün tarafların birlikte hareket etmesi gerektiğini vurguladı.
Seçimdeki rakiplerine çağrı: “Projelerinizi çalışma dosyalarıyla iletin”
Özgür Yılmaz, açıklamasında seçim döneminde farklı listelerde yer alan adaylara da özel bir çağrıda bulundu.
Seçim sürecinde açıklanan vaatlerin ve çözüm önerilerinin sandık kapandıktan sonra unutulmaması gerektiğini belirten Yılmaz, bu çalışmaların somut projelere dönüştürülmesini istedi.
“Seçim döneminde açıkladığınız bütün vaatleri, projeleri ve çözüm önerilerini çalışma dosyalarıyla birlikte bizlere iletmenizi bekliyorum” diyen Yılmaz, önerilerin yalnızca genel ifadelerle sınırlı kalmaması gerektiğini söyledi.
Yılmaz, çağrısını şu sözlerle sürdürdü:
“Hangi sorunu nasıl çözmeyi planladığınızı, hangi mevzuat değişikliklerinin gerekli olduğunu, hangi kurumlar nezdinde hangi girişimlerin yapılması gerektiğini somut olarak ortaya koyun.”
Mesleğin yararına olacak uygulanabilir projelerin kim tarafından hazırlandığına bakılmaksızın değerlendirileceğini vurgulayan Yılmaz, “Çünkü benim için bir projenin kime ait olduğu değil, sigorta acentelerine ne kazandıracağı önemlidir” dedi.
Seçim döneminde verilen sözlerin takipçisi olacağını da belirten Yılmaz, bunun bir hesaplaşma amacı taşımadığını, hedefinin mesleğe katkı sağlayacak projeleri birlikte hayata geçirmek olduğunu ifade etti.
2026–2030 dönemi için 11 başlıklı çalışma programı
Özgür Yılmaz, İTO Sigortacılık Meslek Komitesi'nin önümüzdeki dört yıllık dönemde üzerinde çalışmayı planladığı konuları da kamuoyuyla paylaştı.
2026–2030 çalışma programında yetkisiz sigortacılıkla mücadeleden acentelerin mesleki haklarına, dağıtım kanallarındaki rekabet sorunlarından dijital güvenliğe kadar 11 ana başlık yer aldı.
Yılmaz, çalışma programının yalnızca seçilmiş komite üyelerinin değil, İstanbul'daki bütün sigorta acentelerinin ve meslek örgütlerinin katkısıyla geliştirilmesini hedeflediklerini belirtti.
“Bu çalışma programı son sözümüz değil, ortak çalışmamızın başlangıcıdır” diyen Yılmaz, mevcut başlıklara ilişkin eleştirilerin ve yeni çözüm önerilerinin de değerlendirmeye açık olduğunu ifade etti.
Yetkisiz sigortacılık ve haksız rekabetle mücadele öncelikli gündemde
Çalışma programının ilk başlığını yetkisiz sigortacılık ve haksız rekabetle mücadele oluşturdu.
Bu kapsamda sigorta poliçelerinin yalnızca mevzuatın yetkilendirdiği kişi ve kuruluşlar tarafından sunulması, yetkisiz aracılık faaliyetlerinin önlenmesi ve sigorta dağıtım kanalları arasında eşit rekabet koşullarının sağlanması hedefleniyor.
Programda sigorta şirketlerinin dağıtım kanalları arasında fiyat ayrımcılığı yapmasının önlenmesi, prim iadesi, risturn, iskonto ve promosyon yoluyla haksız rekabet yaratan uygulamalarla mücadele edilmesi de yer aldı.
Noterler, tapu müdürlükleri, araç muayene istasyonları ve ödeme merkezleri gibi alanlarda gerçekleştirilen yetkisiz sigortacılık faaliyetlerinin önlenmesine yönelik çalışmalar da programın öncelikleri arasında gösterildi.
İnternet siteleri, mobil uygulamalar ve sosyal medya üzerinden yürütülen yetkisiz sigorta satışları ile ekran dağıtımının engellenmesi de hedefler arasında bulunuyor.
Acentelerin portföy hakları ve mevzuat düzenlemeleri gündemde
Çalışma programının önemli başlıklarından birini de sigorta acentelerinin mesleki haklarının güçlendirilmesi oluşturuyor.
Bu kapsamda 5684 sayılı Sigortacılık Kanunu ve ilgili yönetmeliklerin günümüz koşullarına uygun hale getirilmesi için çalışmalar yürütülmesi planlanıyor.
Sigorta acentelerinin portföy mülkiyeti haklarının yasal güvence altına alınması, işyeri açma ve çalışma ruhsatından muaf tutulmalarına yönelik girişimlerde bulunulması ve mesleki sorumluluk sigortalarında standart teminat ile makul prim yapısının oluşturulması programda yer alıyor.
Ayrıca sigortacılıkta bilgilendirme yükümlülüğünün kapsamı ve süresinin yeniden düzenlenmesi ile prodüktörlük sisteminin güncel dağıtım yapısına uyarlanması hedefleniyor.
Bankaların sigorta uygulamaları ve dağıtım kanalları da çalışma programında
Özgür Yılmaz'ın açıkladığı programda bankalar, finansman kuruluşları ve sigorta dağıtım kanalları arasındaki rekabet koşullarına da geniş yer verildi.
Bankacılık, katılım ve tasarruf finansman sistemlerinde tüketicilerin sigorta şirketini ve acentesini serbestçe seçme hakkının korunması, sigorta poliçesi dayatmalarının önlenmesi ve kredi işlemlerindeki sigorta satış baskısının engellenmesi hedefleniyor.
Ticari kredilerde acenteler tarafından düzenlenen muadil poliçelerin kabul edilmesi ve hayat sigortası üreten acentelerin bankalar karşısında haksız rekabete uğramasının önlenmesi de çalışma başlıkları arasında bulunuyor.
Brokerlik ve dağıtım kanalları konusunda ise TOBB Sigorta Acenteleri İcra Komitesinin görev kapsamının genişletilerek “TOBB Sigorta Aracıları İcra Kurulu” şeklinde yeniden yapılandırılması için yasal çalışma yapılması öngörülüyor.
Dijital güvenlik, trafik sigortası ve BES için düzenleme hedefleri
Çalışma programında sigorta sektörünün dijitalleşmesiyle ortaya çıkan güvenlik sorunlarına da yer verildi.
Sigorta Bilgi ve Gözetim Merkezi (SBM) koordinasyonunda TOBB Levha, SGK ve e-Devlet kontrollerinin entegre edildiği güvenli bir yetki doğrulama sisteminin kurulması hedefleniyor.
Kredi kartı dolandırıcılığı, kişisel veri ihlalleri ve siber güvenlik riskleriyle mücadele edilmesi de programda bulunuyor.
Trafik sigortasında doğrudan tazmin sisteminin hayata geçirilmesi, kasko ve zorunlu trafik sigortasının birleşik poliçe olarak sunulabilmesi ve sigortasız araç sahiplerinin uyarılmasına yönelik çalışmalar yapılması planlanıyor.
Sağlık ve bireysel emeklilik alanında ise özel sağlık sigortasında acente değişikliklerinde uygulanan eksi komisyonların önlenmesi, BES aracılarının lisanslarının birden fazla şirkette kullanılabilmesi ve 18 yaşından önce BES'e katılanların haklarını elde etme sürelerinin kısaltılması hedefleniyor.
Programda ayrıca MASAK yükümlülükleri, vergisel düzenlemeler, alacak sigortaları, tarım sigortaları, eğitim, istihdam ve kurumsal iş birliklerine ilişkin çalışmalar da yer alıyor.
“Yalnızca sorunları değil, çözüm dosyalarını da bekliyorum”
Özgür Yılmaz, açıklamasında çalışma programının geliştirilmesi için tüm sigorta acentelerinin katkısını beklediklerini belirtti.
Meslektaşlarından yalnızca eleştiri veya temenniler değil, uygulanabilir çözüm önerileri sunmalarını isteyen Yılmaz, hazırlanacak dosyalarda sorunun tanımının, mevcut mevzuatın, önerilen çözümün ve gerekli düzenlemelerin açık biçimde ortaya konulması gerektiğini ifade etti.
“Her meslektaşımızdan kusursuz hazırlanmış hukuki veya teknik dosyalar beklemiyorum. Önemli olan sorunu doğru tespit etmek ve çözüm iradesini ortaya koymaktır.”
Teknik ve hukuki çalışmaların birlikte geliştirilebileceğini belirten Yılmaz, uygulanabilir önerilerin komitede değerlendirilerek ilgili kurumlara taşınabileceğini söyledi.
“9 asil, 9 yedek; 18 kişilik ekibimizle çalışacağız”
İTO Sigortacılık Meslek Komitesi'nin çalışma anlayışına da değinen Yılmaz, 9 asil ve 9 yedek olmak üzere 18 kişilik ekibin tamamının bilgi ve tecrübesinden yararlanmak istediklerini açıkladı.
Resmî toplantı ve karar süreçlerinin mevzuata uygun şekilde yürütüleceğini belirten Yılmaz, çalışma programlarının ve çözüm önerilerinin mümkün olduğunca bütün üyelerin katkısıyla geliştirilmesini hedeflediklerini ifade etti.
“Benim için yedek üyelerimizin fikirleri, tecrübeleri ve emekleri de en az asil üyelerimizinki kadar değerlidir” diyen Yılmaz, komitenin çalışmalarının yalnızca seçilmiş üyelerle sınırlı kalmayacağını söyledi.
“Çünkü İstanbul Ticaret Odası Sigortacılık Meslek Komitesi yalnızca seçimi kazanan bir listenin değil, İstanbul'daki bütün sigorta acentelerinin mesleki temsil organıdır.”
“Dört yıl sonra hangi sorunu çözdüğümüzü konuşalım”
Özgür Yılmaz, açıklamasının sonunda seçim sonuçlarından çok önümüzdeki dört yılda mesleğe sağlanacak kazanımlara odaklanılması gerektiğini vurguladı.
Seçim dönemindeki tartışmaların geride bırakılması çağrısını yineleyen Yılmaz, farklı listelerde yer alan bütün meslektaşlarını ortak çalışma masasına davet etti.
“Dört yıl sonra meslektaşlarımızın karşısına çıktığımızda kimin hangi listede olduğunu değil, hangi sorunu birlikte çözdüğümüzü anlatalım” diyen Yılmaz, mesleki başarının somut çalışmalarla değerlendirilmesi gerektiğini belirtti.
Yılmaz, sözlerini şu ifadelerle tamamladı:
“Çünkü seçim kazanmak bir sonuçtur. Mesleğimize kazanım sağlamak ise asıl sorumluluğumuzdur.”
“Şimdi söz verenlerin sözlerinin arkasında durma, proje üretenlerin projelerini ortaya koyma, hep birlikte çalışma ve mesleğimize kazandırma zamanıdır!”
“Bizim tek tarafımız sigorta acenteleridir.”
