AgeSA, Sabancı Topluluğu’nun gençlere eşit fırsatlar sunma hedefiyle başlattığı Sabancı Gençlik Seferberliği kapsamında, Fırat Üniversitesi öğrencilerine özel bir staj programı gerçekleştirdi.
Program, AgeSA’nın Fırat Üniversitesi bünyesindeki Teknoloji ve Etki Merkezi çatısı altında hayata geçirildi ve öğrencilerin hem profesyonel hem de kişisel gelişimlerine odaklandı.
Standart bir staj deneyiminin ötesinde tasarlanan bu proje, gençlerin teknoloji, inovasyon, veri analitiği ve çevik çalışma yöntemleri konusunda yetkinlik kazanmalarını hedefledi.
4 haftalık inovatif staj programı: teknolojiden empatiye uzanan deneyim
Dört hafta süren staj programında öğrenciler, Dijital Projeler, Yapay Zekâ, Analitik CRM, Sigorta Dönüşüm Teknolojileri ve Robotik Teknolojiler gibi farklı ekiplerde görev aldı.
Katılımcılar, iş süreçlerini gözlemleme, teknoloji tabanlı çözümleri deneyimleme ve sektörel dönüşüm projelerinde aktif rol alma fırsatı buldu.
Program süresince öğrenciler, Design Thinking atölyeleri ve profesyonel gelişim oturumları aracılığıyla hem teknik hem de kişisel becerilerini geliştirdi.
Bu sayede analitik düşünme, yaratıcılık, empati ve takım içi iletişim gibi çok yönlü yetkinlikler kazandılar.
“Karanlıkta Diyalog” etkinliğiyle empati ve farkındalık
Program kapsamında öğrenciler yalnızca teknolojiye değil, insan odaklı deneyimlere de odaklandı.
“Karanlıkta Diyalog” etkinliğinde katılımcılar, farklı bakış açılarını deneyimleyerek empati yeteneklerini güçlendirdiler.
Bu etkinlik, öğrencilerin sosyal farkındalıklarını artırırken, takım içi iletişim ve iş birliği becerilerini de pekiştirdi.
Ayrıca öğrenciler, staj süresince İstanbul’un tarihi ve kültürel noktalarını ziyaret ederek hem profesyonel hem de kişisel açıdan unutulmaz bir deneyim yaşadı.
